Objetivo del puesto: Brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos de remuneraciones, asegurando el registro oportuno y preciso de la información relacionada con pagos, asistencia, licencias y beneficios, bajo la supervisión del equipo de trabajo.
- Apoyar en la recopilación y registro de novedades mensuales (asistencia, licencias, horas extras, descuentos, etc.).
- Ingresar y actualizar datos de los trabajadores en el sistema de remuneraciones.
- Colaborar en la preparación de liquidaciones de sueldo y documentos asociados.
- Organizar y digitalizar documentación laboral y previsional.
- Apoyar en la elaboración de reportes simples en Excel u otras herramientas.
- Asistir en la preparación de documentación para procesos de finiquito.
- Mantener la confidencialidad y resguardo de la información sensible del área.