Funciones y responsabilidades:
- Implementar y mantener el sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional.
- Identificar peligros, evaluar riesgos y establecer medidas de control en las distintas áreas de la empresa.
- Elaborar, actualizar y controlar matrices de riesgos (IPER u otras metodologías).
- Realizar inspecciones periódicas en terreno (planta, bodegas, instalaciones).
- Investigar accidentes e incidentes laborales, determinando causas raíz y planes de acción.
- Controlar y hacer seguimiento a indicadores de accidentabilidad.
- Elaborar e implementar programas de prevención de riesgos y planes de trabajo anual.
- Coordinar y ejecutar capacitaciones en seguridad, inducciones y charlas (ODI).
- Supervisar el correcto uso de elementos de protección personal (EPP).
- Velar por el cumplimiento de normativa legal vigente en seguridad y salud ocupacional (Ley 16.744, DS 594, protocolos MINSAL, entre otros).
- Gestionar la documentación y respaldos exigidos por organismos fiscalizadores.
- Coordinar con mutualidades y organismos administradores (ej: ACHS, IST, Mutual de Seguridad).
- Liderar la implementación de protocolos obligatorios (PREXOR, TMERT, MMC, psicosocial, etc.).
- Apoyar procesos de auditorías internas y externas.
- Asesorar a jefaturas en materias de seguridad y prevención.
- Participar en la planificación de mejoras en infraestructura y procesos desde el punto de vista preventivo.
- Gestionar planes de emergencia y evacuación, incluyendo simulacros.
- Supervisar condiciones sanitarias y ambientales en los lugares de trabajo.
