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    Práctica Tech Sourcer

    Buk SpA
    Chile
    Jornada Completa
    3 vacantes
    Hace 1 mes
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    Descripción

    ¡Únete a Buk como nuestr@ próxim@ #BukerEnPráctica de Tech Sourcing!

    En Buk, estamos buscando personas apasionadas por lo que hacen, con growth mindset, que piensen “fuera de la caja” y quieran ir más allá. Alguien que no le tema a los desafíos, que trabaje de manera ágil, superando los obstáculos y aprendiendo de los errores. Buscamos una persona que valore nuestra cultura de excelencia, donde la exigencia y el trabajo colaborativo se unen para impactar en el cliente y crear lugares de trabajo más felices. Nos esforzamos constantemente por superar nuestros propios estándares y entregar resultados de alta calidad. Evaluamos meticulosamente la productividad, el desempeño y el impacto de nuestras acciones utilizando métricas claras y objetivas.

    ¿Te identificas con todo esto? ¡Buscamos a un estudiante con ganas de aprender y desarrollarse en el equipo de Tech Sourcing!

    ¿Qué te espera?

    • Entender el ADN del equipo: Participarás en reuniones con los líderes técnicos (EMs) para entender no solo qué buscan, sino cómo trabajan, qué problemas resuelven y qué tipo de líder necesitan.
    • Mapear el mercado: Aprenderás a identificar en qué empresas están los mejores ingenieros y a quiénes debemos invitar a conocer Buk, enfocándote en tecnologías como Ruby, Python, Java y Symfony. Sourcing de nivel experto: Irás mucho más allá de LinkedIn.
    • Te enseñaremos a usar herramientas de Inteligencia Artificial y a buscar talento donde están los verdaderos programadores: GitHub y Stack Overflow.
    • Contactos que generan impacto: Escribirás mensajes personalizados que den ganas de leer. Nada de "copy-paste"; conectarás la experiencia del candidato con los desafíos reales que tenemos en Buk.
    • Cuidar nuestra "Talent Community": Ayudarás a que nuestra base de datos esté viva, manteniendo el contacto con candidatos interesantes y compartiéndoles las novedades tecnológicas de Buk.
    • Filtro de calidad: Serás el primer filtro de Buk. Aprenderás a validar si un candidato tiene el stack técnico, la motivación y las expectativas alineadas con lo que buscamos antes de pasarlo a los Recruiters.

    ¿Qué ofrecemos?

    • Cultura de Innovación: En Buk, valoramos la creatividad y la proactividad.
    • Trabajarás en un entorno que te brinda la libertad para proponer nuevas ideas y estrategias que impacten directamente en nuestra misión.
    • Desarrollo profesional: Trabajarás junto a un equipo de talento excepcional que te permitirá potenciar tus habilidades y crecer profesionalmente. Además, contarás con una plan de carrera para que puedas alcanzar tu potencial y crecer dentro de Buk.
    • Potenciamos tu aprendizaje: ¡Te ofrecemos más de 400 cursos a través de nuestra plataforma Bukplay para que puedas aprender y capacitarte en lo que tú quieras!
    • Flexibilidad con Responsabilidad: Sabemos que el equilibrio es clave. Tendrás la flexibilidad de trabajar de forma hibrida, siempre con la responsabilidad de alcanzar los objetivos.
    • Beneficios Revolucionarios: Un plan de beneficios con puntos totalmente personalizado, ¡Te ofrecemos todo lo que necesitas para prosperar tanto personal como profesionalmente!

    Un poco más sobre nosotros: Hace 9 años comenzamos con un equipo de menos de 10 personas y hoy ya somos más de 1900 bukers trabajando día a día para tener el Software de Gestión de Personas más completo del mercado. Esto, gracias a que hemos mantenido nuestro espíritu innovador y nuestra pasión por la tecnología y la excelencia. Además, nos encontramos presentes en Chile, Colombia, Perú, México y Brasil.

    Te compartimos un video para que puedas ver ¿Por qué una práctica profesional en Buk, no es solo un práctica?
    https://www.youtube.com/watch?v=BBOuM8J9BEU

    ¡Postúlate!


    Requerimientos

    • Ser estudiante de Psicología, carreras afines.
    • Disponibilidad de práctica 6 meses.
    • Disponibilidad Full Time.
    • Personas proactivas, creativas y ágiles, que quieran ir más allá y se atrevan a proponer nuevas formas de atraer talento.

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