Si te gusta liderar la transformación cultural, potenciar el talento al máximo y dejar una huella en organizaciones de gran envergadura, ¡este desafío es para ti!
En ThinkGo nos encontramos en la búsqueda de un(a) Gerente de Desarrollo de Personas para integrarse a nuestro cliente CGE, empresa líder y de gran trayectoria en el sector energético del país. Tu propósito será definir y gestionar de manera integral la estrategia de talento de la compañía, desde planes de carrera y capacitación hasta marca empleadora y evaluación de competencias.
Tus principales desafíos serán:
1. Modelar el futuro del talento: Diseñarás e implementarás programas de mentoría, coaching y planes de sucesión basados en el potencial de las personas, alineándolos con las directrices globales del Grupo.
2. Revolucionar el aprendizaje corporativo: Liderarás la evolución estratégica de la capacitación impulsando el modelo 70/20/10, integrando Inteligencia Artificial y aplicando las mejores prácticas tecnológicas del mercado.
3. Atraer y movilizar a los mejores: Dirigirás la selección de cargos directivos y operativos coordinando la RPO externa, potenciando las alianzas universitarias para atraer talento joven y dinamizando la movilidad interna.
4. Conectar y transformar la organización: Serás el puente estratégico entre los distintos niveles de la compañía, liderando proyectos transversales de alto impacto con flexibilidad y adaptándote a los lineamientos corporativos.