Importante empresa multinacional busca incorporar a un(a) Coordinador(a) de Sistema de Gestión Integrado (SGI), quien será responsable de administrar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión Integrado de la organización, asegurando el cumplimiento de los estándares asociados a Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud Ocupacional.
La posición tiene asiento en Santiago, comuna de Quilicura, bajo modalidad 100% presencial durante el período inicial, con posibilidad de evolucionar hacia un esquema híbrido una vez obtenido el contrato indefinido y según desempeño y necesidades del negocio.
Se requiere disponibilidad para realizar viajes ocasionales dentro del país.
Objetivo del Cargo
Liderar la gestión, mantenimiento, seguimiento y mejora continua del Sistema de Gestión Integrado, velando por el cumplimiento de los requisitos normativos, legales y corporativos asociados a las normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, promoviendo una cultura de excelencia operacional y mejora continua en toda la organización.
Principales Funciones y Responsabilidades
- Administrar y mantener actualizada toda la documentación requerida por el Sistema de Gestión Integrado, incluyendo políticas, manuales, procedimientos, instructivos, mapas de procesos, matrices, organigramas y registros asociados.
- Gestionar y controlar la información relacionada con el contexto organizacional, partes interesadas, riesgos, oportunidades y cumplimiento normativo.
- Asegurar la correcta implementación y aplicación de los procesos definidos dentro del Sistema de Gestión Integrado.
- Realizar seguimiento al cumplimiento de procedimientos, estándares y requisitos establecidos por la organización.
- Brindar soporte técnico y asesoría a las distintas áreas en materias relacionadas con calidad, medio ambiente y seguridad.
- Promover la mejora continua mediante el análisis de indicadores, resultados de auditorías y desempeño de procesos.
- Coordinar y dar seguimiento a los objetivos e indicadores estratégicos asociados al SGI.
- Planificar, coordinar y ejecutar el programa anual de auditorías internas.
- Gestionar la relación con organismos certificadores durante auditorías externas y procesos de recertificación.
- Administrar y controlar la trazabilidad de No Conformidades, Acciones Correctivas, Acciones Preventivas y Salidas No Conformes.
- Coordinar y respaldar las reuniones de Revisión por la Dirección, elaborando reportes ejecutivos y seguimiento de compromisos.
- Identificar oportunidades de optimización de procesos y proyectos de mejora continua.
- Promover el involucramiento de líderes y colaboradores en el cumplimiento de los estándares del sistema de gestión.
- Monitorear el cumplimiento de los requisitos legales y normativos asociados a las certificaciones vigentes.
- Elaborar informes de gestión para la alta dirección respecto al desempeño del sistema.
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