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Profesional responsable de liderar y coordinar programas de capacitación interna y externa, así como la planeación y ejecución de eventos corporativos, garantizando altos estándares de calidad, organización y experiencia para clientes internos y externos.
Principales responsabilidades:
- Diseñar, coordinar y hacer seguimiento a programas de capacitación interna y externa.
- Planificar y ejecutar eventos, congresos y actividades corporativas alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía.
- Coordinar logística, proveedores, presupuestos y recursos asociados a formación y eventos.
- Evaluar indicadores de gestión, satisfacción e impacto de las actividades realizadas.
- Supervisar y acompañar al equipo de apoyo del área.
- Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y lineamientos corporativos.
- Apoyar la ejecución de estrategias tácticas y operativas del área de Mercadeo.
