Coordinador De Desarrollo Comercial

Perfil de Cargo Personal a cargo de liderar y supervisar todas las actividades comerciales relacionadas con la promoción y venta de productos de salud visual, ocular, entre otros, afines a la innovación científica y tecnológica, para mejorar la calidad de vida de las personas. Este cargo, demanda una combinación de habilidades en áreas de desarrollo de estrategias de ventas, gestión de relaciones con clientes, análisis de mercados y supervisión de equipos de trabajo. Objetivo General: Maximizar las ventas y la rentabilidad de los productos y servicios de salud. Mediante el desarrollo e implementación de estrategias comerciales efectivas, estableciendo y procurando relaciones sólidas con los clientes, identificando nuevas oportunidades de mercado y supervisando el rendimiento comercial del equipo de asesores de producto. Responsabilidades y tareas: 1. Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas para los productos y servicios existentes o nuevos. 2. Proponer iniciativas para la comercialización de productos y servicios disponibles, con indicadores clave para medir el impacto en la satisfacción y fidelización de los usuarios. 3. Incrementar el margen de rentabilidad de los productos y servicios que se asignen a la coordinación de desarrollo comercial. 4. Identificar y aprovechar nuevas oportunidades de mercado. 5. Monitorear y analizar el rendimiento del mercado y las tendencias de la competencia. 6. Coordinar con otros procesos las estrategias comerciales, de forma que sean coherentes con la marca corporativa. 7. Preparar y presentar informes para la subgerencia comercial. 8. Gestionar y resolver situaciones que puedan obstaculizar el proceso. 9. Asegurar el cumplimiento de las normas y regulaciones del sector. 10. Proporcionar formación y apoyo al equipo según se requiera.

Nivel educativo y conocimientos: Profesional en Administración de Empresas, Marketing o afines. Conocimientos sólidos en estrategias de desarrollo comercial y marketing, así como en productos y servicios relacionados con la salud visual y ocular. Conocimiento en las regulaciones y estándares del sector salud. Habilidades, experiencia y competencias: Profesional con 3 a 5 años de experiencia en cargos de coordinación, supervisión, jefatura o dirección de estrategias comerciales, preferiblemente en el sector de la salud. Excelentes habilidades de comunicación, negociación, liderazgo, coordinación de equipos, comunicación y pensamiento estratégico. Competencias demostrables en análisis, resolución de problemas, planificación, organización y orientación a resultados. Requisitos especiales: Disponibilidad para viajar y estar actualizado con las últimas tendencias y avances en la salud visual y ocular. Deseable tener red de contactos afines en el sector.