Técnico en Gestión Humana, Gestión Administrativa, Contabilidad o Afines; para asistir y facilitar la generación y conciliación de la seguridad social del cliente, para lograr una mayor eficiencia y efectividad en el proceso.

Con conocimientos en: -Seguridad Social -Legislación laboral -Herramientas Ofimáticas -Liquidación de planillas de seguridad social -Depuración con entidades de seguridad social -Manejo de Excel Y mínimo un año de experiencia relacionada con el cargo. Importante: -Cumplir con el requisito del nivel académico. -No haber tenido procesos disciplinarios en el año en curso.