Apoyar administrativamente, en cuanto a la operación del Sistema de mantención de Colaboradores, Beneficios, y Gestión de Administración de Personas. Apoyar al Jefe de Personas en todos los procesos administrativos para lograr cumplir con todos objetivos del área. Funciones: - Apoyar en todos los trámites y procesos administrativos del área. - Apoyar en la gestión de actividades planificadas para los colaboradores. - Atención al cliente interno. - Controlar la asistencia y ausencias que afectan el cálculo de remuneraciones.

Requisitos: Formación (se solicitará título legalizado ante notario): - Técnico Nivel Superior en Administración, Contabilidad, con especialidad en Recursos Humanos; Ingeniería en Recursos Humanos, entre otros afines. Experiencia laboral: - 1 a 2 años en cargos afines. Conocimientos en: - Manejo medio de herramientas computacionales tales como: Office, Project, Siga, Peoplesoft y PayRoll. - Normativa Laboral Vigente.