Ingeniero de Sistemas y/o afines. Mínimo tres (3) años en cargos referentes a la implementación de software y mínimo un año en cargos similares. Mínimo diplomado en Gerencia de proyectos. Deseable Especialización en Gerencia de Proyectos.
Finalidad del Cargo: Planificar, coordinar y asegura la entrega del servicio de manera exitosa, garantizando que los resultados cumplan con el alcance, tiempo, costo, calidad y gestión de riesgos.
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#6892 Project Manager Bilingue (Colombia Híbrido)
Personal Soft S. A.s
Jornada Completa
1 vacante
Colombia
Hace 1 día
Descripción
Requerimientos
Inglés B2+ (debe ser bilingüe, capaz de sostener conversación en inglés con personas nativas)
Gestión Integral de Proyectos
* Gestionar y participar en el detalle del alcance funcional y no funcional del proyecto asignado.
* Elaborar el cronograma de trabajo del proyecto y hacer seguimiento y control sobre éste en todas sus fases.
* Ayudar a resolver los impedimentos del equipo de trabajo.
* Facilitar la comunicación e integración de todas las áreas, mantener informado a los stakeholders y alinear las expectativas
* Identificar riesgos en el servicio y definir acciones para mitigarlos durante la ejecución.
* Identificar oportunidades en los clientes Upselling y Croselling
* Apoyo en preventas donde sea demandado
* Gestionar integralmente los controles de cambio que se presenten
Gestión Staffing
* Establecer lineamientos, estándares y buenas prácticas de gestión del servicio para todos los Service Managers.
* Acompañar, entrenar y evaluar a los Service Managers en el seguimiento de equipos, desempeño y satisfacción del cliente
* Garantizar que los Service Managers cumplan con el proceso establecido
* Definir cargas, asignaciones y cobertura del equipo de trabajo
*Garantizar el cumplimiento de los indicadores
* Identificar riesgos en el servicio y definir acciones para mitigarlos durante la ejecución.
* Gestionar la ejecución del alcance, tiempo y costo asignado para el servicio, asegurando que su cumplimiento esté dentro de lo pactado con el cliente interno y/o externo.
* Coordinar las acciones necesarias para disponer los recursos humanos, técnicos y financieros que permitan concretar las capacidades requeridas de los servicio.
* Mantener y fortalecer las relaciones con el cliente de una manera cordial y colaborativa, evidenciando y comunicando oportunidades de nuevos negocios y/o proyectos.
* Planear y realizar seguimiento y control a los planes de trabajo de los arquitectos asignados a dar apoyos técnicos transversales.
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